Beleco kaj kariero: la rilato kaj problemoj

"Bela oficisto malhelpas kolegojn de laboro", "Belecoj estas dungitaj por aspekto, ilia destino - por okupi la rolon de oficejaj pupoj", "Beleco ne gravas, se vi estas profesia en via komerco" - opinioj pri ĉu aspekto estas grava por sukcesa kariero, estis multaj . Kie estas la vero? Do beleco kaj kariero: la rilato kaj problemoj estas la temo por hodiaŭ. Diskuti?

Psikologio de sukceso

Scivola enketo estis realigita en unu el la usonaj altlernejoj. Studentoj montris fotojn de virinoj kaj sugestis, bazitaj nur sur la bildo, priskribi sian karakteron kaj antaŭdiri sian estontecon. Studentoj ĉiuj respondis unu kiel unu, ke la plej allogaj virinoj estas pli agrablaj en komunikado kaj ilia vivo sen dubo estos pli sukcesa en personaj kaj profesiaj terminoj: ili atendas havi sukcesajn geedzecojn kaj altan postulon inter dungantoj. Profesoro Robert Chaldini, profesoro pri psikologio ĉe la Universitato de Arizono, kiu studis ĉi tiun psikologian efikon dum pluraj jaroj, diras: "Persono eĉ ne rimarkas, kiom grava fizika altiro estas en la percepto de homoj". Mastroj ankaŭ estas homoj, ne surprizas, ke ili reagas al la impulso venanta de allogaj kandidatoj. Kio normala estro preferus belan knabinon?

Faktoj kaj Figuroj

Psikologiaj eksperimentoj estas konfirmitaj per statistikaj datumoj. Fakuloj de la universitatoj de Teksaso kaj Miĉigano studis la personajn dosierojn de studentoj de leĝaj fakultatoj, kiuj estis trejnitaj en 1971-1978, kaj taksis sian aspekton sur kvin-punkta skalo. Tiam la instruistoj kontaktis al la alumni kaj demandis pri ilia progreso en siaj karieroj. Ĝi rezultis, ke kvin jaroj post ricevado de diplomaj belecoj kaj belecoj gajnis 10% pli ol homojn de ordinara aspekto, kaj en 15 jaroj la enspezoj de allogaj diplomiĝintoj pliiĝis ĉirkaŭ 12%. En la estonteco, la spertuloj komparis la konceptojn de "beleco" kaj "kariero" kaj derivis la sekvan rilaton. En la venko, tristemente, en la ĉefaj estis "simppataj".

En ĉi tiu monujo, vi povas aldoni studon realigitan fare de la Kolegio de Lafayette kune kun Novjorka Universitato en 2005. Studinte la rilaton de salajro kaj pezo de malsamaj homoj, la scienculoj kalkulis, ke obesaj virinoj gajnas 17% malpli ol iliaj samuloj en la kvalito de kunlaborantoj, kiujn naturo dotis per formoj.

Vivo estas pli riĉa ol statistiko

Aliflanke, stereotipoj pri belaj, sed stultaj oficistoj, kiuj konstruas karieron per lito, naskiĝis pro kialo. Ĉi tio estas pro la kutima envio, kaj troa emfazo al siaj meritoj, ofte malhelpitaj de la belecoj: jupoj super la permesinda "mezo de la genuo", dekoltaĵo, fulma ŝminko. Laŭ HR-specialistoj, ĝi estas belaj virinoj, kiuj estas pli ofte en la epicentro de oficejo intrigoj kaj konspiroj. Outshining ĉiuj "averaĝaj" kolegoj en la teamo estas malfacile ke membro-teamo akompanas: ŝi simple kulpas la okulojn de la resto de la virinoj, gajnante problemojn.

Kontraŭe al konvencia saĝeco tro alloga aspekto ne ĉiam konvenas al la estroj. Ankaŭ ekzistas gravaj konceptoj pri beleco kaj kariero, la rilatoj kaj problemoj, kiuj multe suferas siajn sorĉajn posedantojn. Maria Shnurova estis eksigita de la pozicio de aŭto-salono-konsultisto, kiam ŝi, alta bruneto kun belaj uniformoj, kiuj iris por labori en malmolaj vestoj de brilaj koloroj, komencis prunti pli da atento ol al aŭtoj: klientoj simple forgesis pri la celo de la vizito. Krom ĉi tiu ĝenerale antaŭvidebla problemo, dungantoj ofte timas, ke bela kaj fraŭla kandidato por senpaga sidloko ne funkcios dum longa tempo, ĉar ŝi baldaŭ edziĝos kaj faros dekreton. Kaj - kiel konsekvenco - ili ekrigardas tiajn kandidatojn ĉe la intervjuo.

"Jen kazo de mia praktiko," diras Anna Kotova, HR-specialisto kaj psikologo. - Al mi por la intervjuo venis ekonomikisto, kiu estis ĉio bona - kaj eksteraj datumoj kaj profesiaj kvalitoj. Sed la gvidantaro decidis nei ĝin. Estante tre ĉagrenita, ŝi diris al mi, ke ŝi ankoraŭ ne atingis permanentan laboron dum du jaroj. Ĉiufoje kiam ŝi estas rifuzita en diversaj okazoj, sed la kialo estas la sama: tro bela, tiam, estos sekvata de frua geedziĝo kaj dekreto. Mi scias, ke fine ŝi laboris, sed en multe pli malalta salajro ol tiu, kiun ŝi rajte petis. "

Krueleca Realeco

Do kio bezonas por dungantoj, unue indikante la liberaĵon de la ero "agrabla aspekto", kaj tiam timante kontrakti piajn belecojn? Praktika montras, ke fakte reclutantoj ne pensas pri "Hollywood-normoj" kaj atentu ne tiel al naturaj datumoj pri la preparado de la estonta oficisto kaj kiom netaŭge kaj taŭge ŝi estas vestita. Maria Sharkova, specialisto en serĉo kaj selektado de dungitaro, diras: "Ĉi tiuj ne estas la kvalitoj, kiujn naturo donacis personon kun, sed aspekto kiel atributo de sukceso. Tiel estas la persono disponigita de naturaj datumoj. "

Ni memoru la heroinon de la serio "Ne naskiĝu bela": virino havas nekarkeblan aspekton, ŝi estas "griza muso". Sed sufiĉas aldoni al ĝi uhozhennosti - fari frizistinon, eleganta konspiro kaj repreni vestojn, kiuj al ĝi ligas, kaj ĝi turniĝas al tre alloga virino. Rekrutantoj nomas ĉi tiun terminon "lavita", tio estas, rigardante vin mem.

Reguloj de oro:

\ / Provu vesti bele kaj nete, sed ne pegadiza.

Vidu la aferojn de viaj kolegoj - ne staru tro alta kontraŭ ilia fono.

\ / Rigardu viajn harojn kaj ŝuojn: la kapo ĉiam estu almenaŭ pura, kaj la ŝuoj - senpolvaj kaj senkonsciaj.

\ / Evitu tro brilajn maŝinojn, profundajn kortojn kaj tranĉojn - tamen vi laboras, kaj ne en nokta klubo.

\ / Estu bela kaj ĝentila en komunikado kaj kompetenta en ilia kampo - ĉi tiuj estas la ĉefaj kriterioj, per kiuj vi estos taksataj de administrado kaj kolegoj en la oficejo.

Eltiri konkludojn

Ĝi rezultas, ke la plej facila maniero sukcesi labori kun virinoj kun norma aspekto. "Normo" estas ŝlosila vorto, kiu helpas ambaŭ en la vivo kaj en kariero. Pli aŭ malpli korektajn aspektojn, kosmetikojn, kaŝitajn difektojn, malplenajn harojn, la stilon de vesto adoptita inter la homoj de via profesio, plejparte de la kazoj ne brila kaj ne ekstravaganta.

Granda rolo en la nocio de "agrabla aspekto" ludas per memfido kaj volo por atingi siajn celojn. En la praktiko de iu estro estas pli ol unu kazo, kie, kiel ĝi estis, belega kaj lerta virino rezultis esti senpripense, senvoluinta persono. Kaj kontraŭe, foje virino "malbela", radiata nekredebla pozitiva, laŭvorte leviĝis la karieran ŝtuparon, infektante ĉiujn kun sia energio.

"Ĝi valoras strebi ne por ekstera, sed por interna beleco kaj harmonio," diras la psikologo Anna Kuznetsova. - Ĉio en la mondo estas relativa, precipe la taksado de aspekto. Sed laŭ la maniero, virino taksas sin, multe dependas, ĉar via interna forto kaj memfido estos sendube translokigitaj al ĉirkaŭaj homoj. "

Bela kaj sukcesa

La revuo Forbes publikigis liston de la plej riĉaj belecoj de la mondo. La "kvin" gvidantoj estis estritaj fare de Milla Jovovich, kiu ricevas ĉirkaŭ 10.5 milionojn da dolaroj jare (ĉefe pro la kontrakto kun la firmao L'Oreal). En dua loko estis la brazila Giselle BUNDHEN, kiu subskribis kontrakton kun la kompanio Victoria's Secret. En la sekvaj kvar jaroj ŝi gajnos $ 30 milionojn. Kaj dum unu tago de laboro sur la podio, Giselle petas 50,000. Sekvas Heidi CLUM kun jara enspezo de proksimume 8 milionoj USD, Carolyn MERFI - $ 5 milionoj kaj Tyra BENX - $ 4 milionoj. Kiel vi povas vidi, "belecoj" gajnas bonegan monon sur sia aspekto, publikeco kosmetikaĵoj kaj vestoj.