Preparado por la kunveno
Antaŭ ĉio, preta por intervjuo, vi devas agordi al la ĝusta vojo. Ne imagu intervjuon kiel torturon. Vi iras al konversacio inter du egalaj vizaĝoj! Post ĉio, vi ne petas almozon, sed proponante vian profesian scion kaj sperton. Ne premu vin, sed, male, ne embarasiĝu por montri viajn komercajn kvalitojn. Montru al mi, kio plibonigas vin ol la ripozo! Ne forgesu fari la sekvajn aferojn kun vi por intervjuo:
- originalajxoj kaj kopioj de atestiloj kaj atestiloj konfirmantaj vian fakon;
- leteroj de rekomendo, same kiel kontaktoj de tiuj, kiuj donis al vi;
- Portfolio (artikoloj, fotoj kaj tiel plu);
- papelejo (ĝi aspektos ridinda, se vi eĉ ne havas plumon).
Bona parolado
La intervjuo estas en aliaj vortoj mem-prezento. Sciu, ke la dunganto ne nur rigardas tra la rekomencoj kaj biletujo. Li ankaŭ aŭskultas tre zorgeme, kiel vi diras. Sekve, almenaŭ semajnon antaŭ ol la kunveno komenciĝu forflugi de ĉiu tipo de ĵargono "Tipo" kaj parasitoj "kiel". En la intervjuo ĝi estas dezirinda, ke ili ne sonas.
Se vi tre zorgas kaj sentas, ke tio malhelpas vin konstrui normalan dialogon, tiam ne timu diri ĉi tion. Finfine, unu konfeso helpos vin alfronti la ŝanceliĝintajn emociojn. Sed ankaŭ ne necesas eniri detalojn pri la atingoj aŭ aliaj aferoj. Ne lasu la alian personon senti, ke vi povas esti tre. Unue, koncentriĝu pri viaj komercaj kvalitoj.
En la prezo - individueco
En la intervjuo, estu vi mem. Komprenu, ke multaj, provante fari bonan impreson, provas fari idealon de si mem, re-legi multajn konsiletojn pri kiel konduti en intervjuo. Kaj fine ili kondutas la saman vojon. Ne serĉu celon por sekvi. Eble vi nur havas tiujn trejnojn, kiujn la gvidantaro volas tiel vidi en sia nova oficisto. Jes, kaj fine ni ĉiuj homoj. Naturo ĉiam havas pli al si ol efikeco.
Trairu la kaptilojn ĝuste
En multaj organizoj, la kutimado al kaŝitaj testoj estas pli uzata por provi kiel persono povas konduti en nekutimaj situacioj. Vi devas esti preta por ĉi tio! Ni jam konsideris supre, ke vi ne estu tro bela. Via respondo al la demando demandita de la dungitaro ne devas superi unu aŭ du minutojn. Se la intervjuanto gvidas vin en respondo kaj inspiras atentan aŭskultanton, tio ne signifas, ke vi povas paroli senfine. Memoru, ke tiel vi povas doni informon pli ol necesa.
Vi ankaŭ povas esti provita pro streĉa rezisto. Ekzemple, vi estas demandita en intervjuo, vi respondas. Sed la interparolanto diras, ke vi ne komprenas. Post la sekva respondo, la sama reago. Ne perdu memregadon en ĉi tiu situacio. Ĉi tiu situacio ne signifas, ke vi diras ion malĝusta aŭ nekomprenebla. Nur trankvile klarigu, kion ĝuste la intervjuanto ne komprenis, kaj klarigu denove. Plejparte, silento kaj silento kondukas al embarasa situacio. Se via dunganto ne rapidas demandi la sekvan demandon, post paŭzo, demandu vin sincere, se vi povas aldoni ion al tio.
Parolu, ne kaŝu ion
En la intervjuo, estas pli bone ne mensogi kaj ne kaŝi ion, kaj tiam subite vi hazarde diros ion. Krome, ekzistas specialistoj, kiuj precize determinas ĉu persono mensogas aŭ ne. Sekve, eĉ se vi estas forigita de via antaŭa laboro, ne timu diri tiel. En nia tempo ĉi tio ne estas io nepardonebla. La dunganto scias, ke ekzistas multaj kialoj por iri, ekzemple, vi ne estis kontenta kun la salajro. Sed ĉi tio ne estas ekskuzo respondi malriĉe pri la antaŭa laboro. Eĉ se, fakte, ĝi estis neelportebla. Ne necesas dediĉi la interparolanton al la detaloj de rilatoj kaj ĉiaj kvereloj kun iamaj kolegoj. Provu redukti la antaŭan laboron al la frazo: "Mi akiris bonan sperton kaj mi estas certa, ke nun mi laboros eĉ pli bone kaj pli produktema". Ne estu embarasita komenci konversacion kaj pri la salajro, tiel ke post dungado, ne estu seniluziigita. Nur levi ĉi tiun aferon samtempe, kiam vi certas, ke via dunganto interesas vin.
Fine
Ne forgesu danki la interparolanton pri la tempo donita al vi. Vi de la komenco pruvos vin kiel bonkreskulo. Kaj unu pli konsileto: ne prenu la intervjuon tro serioze. Se vi ne akceptis vin en unu loko aŭ ne konsentis kun vi, ĉi tio ne signifas, ke la alia opcio estos la sama. Difinita antaŭen, preparante por intervjuo, ol vi estas pli bona ol aliaj. Kio komercaj kvalitoj povas esti plej interesaj por la dunganto. Ne timu - kaj vi sukcesos!