Do, antaŭ ol vi eksciu kiel igi la animon de iu ajn kompanio, vi devas ekskludi de via vivo ĉiujn ekstremojn kaj limojn en komunikado. Ĉesu en via firmao esti tre memfidinda, fanfaronema kaj kun malkonsento trakti homojn. Alivorte, premu kaj foriru de via interna mem. Por igi gravan personon inter amikoj, ne necesas lasi ĉiujn scii, ke vi estas la plej eksterordinara persono, speciala interparolanto, kaj komunikado kun vi estas egalita "en pezo de oro". Vi devas tute ŝanĝi vian stilon de komunikado. Se vi, de la unua tago de via apero en la kompanio, provas fariĝi plej bona amiko, konsilanto aŭ nomata "savanto de ajna tumulto" por ĉiuj individue. Memoru, ĉi tiu speco de konduto en ajna situacio kaŭzos malkonfidon de viaj amikoj kaj eĉ komencos iriti ilin. La plej bona eliro de ĉi tiu situacio estos se vi akceptos plenan neŭtralecon. Ĉi tio estos via ĉefa trumpeto sur la vojo por akiri honorajn statusojn, kiuj helpos vin "fariĝi animo" en ĉi tiu kompanio. Lin ĉefa, ĉiam estu observanto kaj, kiel eble plej ofte, rigardu viajn amikojn, studante ilin. Ĉi tio kompreneble helpos vin kompreni, kion ili vivas, iliaj hobioj kaj gustoj. Danke al tio vi povos multe pli proksimiĝi al ili.
Kompreneble, por ke vi fariĝu signifa por via kompanio kiel persono, vi devas prezenti vin tre kvalite kaj facile. Sed memoru, ke vi ne bezonas impresi ĉiun per viaj scioj kaj historioj "pri vi mem amata". La plej bona maniero por gajni respekton por vi mem estas montri kion vi vere estas, ne laŭ vortoj, sed en faroj. Kaj plej grave, por igi la animon de la kompanio, ĉiam oni devas havi grandan senton de humuro. Efektive, kapablas ĝustatempe kaj sukcese ŝerci. Memoru, ke tiaj homoj ĉiam estas tre estimataj kaj, kiel regulo, ili estas altiritaj al la plimulto. Bore kaj enuigaj homoj ne ŝatas. Vi tute ne rimarkas, kiel oni volas.
La unua regulo, sur la maniero de regi unu el la unuaj lokoj inter amikoj, estas via kapablo neniam malsukcesi kaj ĉiam esti honesta persono. Por ne okazi, memoru, ke vi havas iujn respondecojn al viaj amikoj. Kaj eĉ en kazo de forto, vi devas konduti senkore kaj juĝe. Ekzemple, kiam vi ripozos kun kompanio, vi ĉiuj atribuis viajn devojn unu al la alia (al kiu, kion fari aŭ fari). Vi havas la plej bazan aferon - aĉeti panon aŭ ion alian, sen kiu viaj ferioj en la naturo simple ne povas esti idealaj. Kaj hodiaŭ, pro bona kialo, vi ne povas iri kun amikoj. En tia situacio, vi ne devus paroli pri ĝi en la lasta momento aŭ, pli malbona ankoraŭ, silentu. Informu kiel eble plej frue kiel eble, ke vi ne povas plenumi la taskon, montrante, ke vi estas respondeca, honesta kaj zorgema. Por iu, kiel spertoj de vivo spertas, se vi almenaŭ unufoje malsukcesos vian kompanion aŭ iel malkonsentas kun viaj amikoj, ekzistas tre alta probablo, ke ĉiuj postaj "negativaj nuancoj" estos atribuataj al via adreso. Jam pensas pri igi la animon de la kompanio, ne estas punkto.
Alia grava indikilo, kiu helpos vin atingi respekton, estas via rifuzo publike kondamni viajn amikojn. Ne necesas konstante montri al siaj amikoj siajn erarojn kaj mankojn. En ĉi tiu situacio, unue, estas tre malfacile preni pozitivan sintenon al persono, kiu jam turmentis ĉiujn kun sia kaptiteco kaj diligenteco konstante emfazi, ke ĉio okazas malbone. Kaj dua, plej grave, viaj amikoj apenaŭ probable post ĉiuj viaj rimarkoj forgesas iujn viajn erarojn en agoj aŭ vortoj.
Ŝi povas identigi kaj rekoni siajn proprajn erarojn. Kompreneble, en ĉi tiu kazo, vi ne absolute devas ĉiam kulpigi vin kaj kulpigi vin mem. Kaj post ĉiu malsukcese farita per vi paŝo, petu pardonon de amikoj pro sia ne-idealo. Memoru, ke persono, kiu scias trankviligi kaj korekti sian eraron kaj, kun ĉio ĉi, sukcese kaj efike analizi ĝin, identigante la ĉefajn kialojn, ĉiam kreas pozitivan impreson de si mem.
Ankaŭ, por igi la animon de la kompanio, vi ne bezonas timi kaj meriti percepti kritikojn en via adreso. Antaŭ ĉio, lernu distingi dignajn rimarkojn de malbonaj podoj. Koncilioj de amikoj, kiuj deziras al vi nur bonon, ĉiam bezonas aŭskulti zorgeme kaj eniri. Ĉi tiuj komentoj kaj konsiloj eble pli utilas al vi. Sed la malbona povo de homoj, kiuj perceptas vin negative, ne meritas atenton de vi nek kaŭzas senton de kolero.
Neniam provu esti perfekta. Memoru, ke estas tre malfacile, ke aliaj estu proksime al persono, ĉie kaj en ĉio provas esti perfekta kaj perfekta. Memoru, ke idealaj homoj ne ekzistas kaj tial provi ĉi tiun maskon tute ne estas mola.
Alia grava regulo por igi gravan personon por la kompanio estas via kapablo pensi pri aliaj, ne nur pri vi mem. Memoru, ke ĉiuj amikoj, kiuj estas proksime al vi, bezonas atenton, komprenon kaj subtenon. Estu konscia pri la fakto, ke iu esperas, ke vi donu al li helpan manon kaj helpon kun gravaj konsiloj. Lernu aŭskulti atente kaj komprenu viajn amikojn. Povu krei tian atmosferon, kiun persono povus diri al vi pri kio maltrankviligas lin. Aŭskultantaj kapabloj certe helpos vin alproksimiĝi al la kompanio. Kaj laste, memoru, ke via rideto kaj pozitivaj emocioj ĉiam altiros amikojn al vi, kaj danke al tio vi ĉiam estos en la centro de atento de via kompanio.