Se vi bonŝancas naskiĝi kun tia zorgema patrino, vi ne devas zorgi pri io ajn. Ŝi venos kun temperaturo tra la urbo por alporti al vi vaporŝranĉojn kaj napoleon-domon, nur por plaĉi vian karan filinon. En vorto, ĝi estas tre agrabla kaj utila kiam estas virino proksime de vi, kiu pretas oferi sin por via propra bono. Sed se vi traktas vin al tia kategorio de oferoj, tiam la situacio ne estas tiel ruza. Ni provis ekscii, kio kondukas al egoismo kaj altruismo.
La deklivo al troa altruismo havas psikologian fonon: ĝi kredas, ke tiuj, kiuj pretas forgesi pri si plaĉi aliajn, suferas profundan malsuperan malplimulton kaj malŝatas por si mem. Post ĉio, se boneco al aliaj rezultas esti vera krueleco al si mem, ĝi estas signalo, ke temas pensi. Se en la unua klaso demandas la demandon: "Kiu inter vi kuras pli rapide ol ĉiuj?" - Ĉiuj manoj levos siajn manojn sen escepto. Ĉiuj volas esprimi siajn kapablecojn kaj pruvi ilin al aliaj. Sed se vi petas la saman demandon en la mezlernejo, plej verŝajne neniu levos sian manon. La infanoj ne timos, ke iliaj samklasanoj ridos, ke ili estos kondamnitaj por fanfaroni kaj la deziro elteni. Speciale ĝi koncernas knabinojn, kiuj jam en 13-14 jaroj rigardas "ke tio ne aspektas pli bona ol aliaj". Televido, libroj, ĵurnaloj kaj revuoj konstante stiras knabinojn al la ideo, ke "bonaj knabinoj" estas modesta, trankvila, ofera infaninoj, flamantaj kun altruismo, kiuj unue pensas pri aliaj kaj nur tiam pri si mem. Malantaŭ belaj vortoj kaj bonaj intencoj, la historioj de profunde malfeliĉaj virinoj, kiuj dum multaj jaroj plenumas la kapricojn de sia edzo, infanoj, gepatroj kaj bopatrino estas ofte kaŝitaj, sed ili neniam kuraĝas paroli pri tio, kion ili bezonas. Pensu pri kiaj kvalitoj de virinoj plej ofte konsideras admiron. Virinoj estas inklinaj aliĝi al fortoj kaj labori en teamo. Ĉi tio plaĉas - kondiĉe ke vi ricevu bone merititan rekompencon pro via kontribuo al la komuna kaŭzo. Virinoj kapablas sentive konstrui rilatojn kaj fari kompromitojn - altruismo estas kulpa. Tro bona - sed nur se vi ne konsentas pri la aliaj, nur por eviti konflikton. Virinoj estas pli zorgema kaj sentema ol homoj. Kaj ĉi tio mem estas mirinda - se vi ne zorgas pri la interesoj de homoj ĉirkaŭ vi, tute ignorante viajn proprajn bezonojn. Ĉiuj ĉi tiuj kvalitoj estas kuraĝigitaj de la socio kaj ofte metas nin en sufiĉe malfacila pozicio. Finfine, ĝi rezultas, ke se vi ne pretas oferi vin, ĉu vi ne estas sufiĉe bona? Iuj psikologoj vokas la reagon de la virino al tia premo de la socio "socie aprobita memmortigo".
Sed kompreneble ne ĉiuj virinoj forgesas pri siaj interesoj pro altruismo. Do, kion ili scias pri vivo, kio ne konas al siaj malpli afortunaj amikoj? Antaŭ ĉio, tia virino scias sian propran valoron. Ŝi scias, ke ŝi havas iujn devojn al sia familio, ŝiaj infanoj, ŝia edzo, ŝiaj gepatroj kaj ŝia mastrino, sed ŝi ne forgesas, ke ŝi havas sian propran destinon en ĉi tiu mondo. Ŝi povas peti kaj konsili kaj helpi de parencoj, ŝi postulas merititan rekompencon pro tio, kion ŝi faras. En la laboro kaj en la domo, ŝi kapablas konstrui limojn por ke ŝiaj interesoj ne estas forgesitaj. Ŝi akceptas la laŭdon kaj admiron sen embaraso, sed samtempe rimarkas, ke ne ĉiuj ŝatos ŝin kaj ŝiajn agojn. Ĉu vi ŝatus igi tian virinon? Tuj lernu eviti la detruajn kaptilojn, kiujn vi preparas publikan opinion.
Kaptilo # 1
Vi permesas al aliaj ricevi rekompencon por viaj servoj. Vi kaj via kolego sukcese plenumis la komunan projekton, sed tiam ŝi rakontas al la aŭtoritatoj pri tio kiel ŝia propra atingo. Kaj vi, anstataŭ diri vian gravan vorton, silentu pro timo, ke vi aspektu kiel komencaĵo. Ĉu io okazas al vi? Eble la kialo estas, ke vi profunde konvinkas: "bonaj" virinoj devus esti modestaj, dividi kaj kunlabori. Sed vi volas esti bona! Se ĉi tio estas vere la kazo, vi devas lerni deklari viajn atingojn. Post ĉio, por ke la estroj aprezu vian kontribuon, ne necesas malpligrandigi kolegojn. Kontraŭe, ĝi eblas tiri la atenton de la ĉefo al la sukcesaj ideoj de kolegoj kaj ilia same sukcesa enkarniĝo. Sed ne forgesu mencii viajn proprajn valorojn. Eble la fakto estas, vi ne konsideras vin inda je laŭdo kaj rekompenco? Tiam vi devas labori pri memestimo. Provu taksi viajn ŝancojn en maniero, ke vi dankus eksterulon. En la laboro, kreu "atingo-dosieron". Skribu tie viajn bonajn ideojn, kiujn vi sukcesis apliki, profitodaj projektoj, kiujn vi efektivigis, konservu leterojn de dankemaj klientoj (kaj ne forgesu antaŭenigi ĉi tiujn leterojn al viaj superuloj). Tia "tabulo de honoro" gajigos vin kiam necese. Tiaj dosieroj povas esti faritaj por privata vivo.
Kaptilo # 2
Vi ne postulas digan salajron por tio, kion vi faras. Ofte socie aprobita memstruktado ne permesas vin postuli deca salajro aŭ levi ĝin. Vi pensas, "Kio mi estas pli bona ol aliaj?" - Aŭ: "Aliaj ankaŭ provas, do kial mi levas mian salajron?" Se vi konservas dosieron de profesiaj atingoj, vi scias bone bone, kio vi estas pli bona ol aliaj, kaj kial meritas pli. Multaj administrantoj akceptas, ke ili ne respektas dungitojn, kiuj volas labori por senhava mono dum longa tempo sen postuli pliigon aŭ promocion. Se vi ne taksas vin mem, aliaj ne ŝatos vin.
Kaptilo # 3
Vi rajtas esti humiligita. Eble vi provas malfacile eviti konflikton. Aŭ eble vi timas, ke via kulpo estos prava kaj metos vin antaŭ aliajn tute neanierecon. En ajna kazo, vi devas lerni respondi al humiliga komento kun digno. Se vi aŭdas ion insultante hejme aŭ ĉe la laboro, unue ne levas vian voĉon. Parolu trankvile kaj provu havi kiel eble malmultajn emociojn en viaj vortoj kiel eble plej eble, por ke ili ne havu ofendon, timon aŭ bonvenon. Ideala respondo al ia moka rimarko estos la demando: "Kial vi diras al mi ĉi tion?" - Aŭ: "Bonvolu specifi: kio ĝuste kondukis vin al tiaj konkludoj?" Kompreneble, kolegoj aŭ amikoj povas certigi, ke ili nur ŝercas. Sed la demando proponita trankvile kaj serioze, faros ilin ĉu ŝlosi aŭ preni pli respondecan sintenon al tio, kion ili diras.
Vi mem bedaŭras vian dignon
La memestimo estas kvalito, kiu alportas malgrandan ĝojon al persono. Pensante pri vi kiel bagatela esti, ne inda je ĝojo kaj feliĉo, vi vere fariĝas nur tio. Psikologoj sugestas uzi ĉi tiun metodon. Uzu simplan kaŭŭgan braceleton sub viaj vestoj kaj ĉiufoje kiam vi havas malestimajn pensojn en via kapo, tiri iomete la elastan bandon. Kaj post tio, anstataŭigu la negativan mesaĝon per pozitiva. Vi nur pensis: "Nu, mi denove malŝatis min!" Ŝanĝu la vidpunkton: "Mi estas tre krea persono kaj mi scias pensi ekstere de la skatolo. Ĉi tiu fojo la penso rezultis esti tre sukcesa, sed eraroj nur aldonas mian sperton! "Komence tia tekniko eble ŝajnas artefarita, sed en tempo vi kutimiĝos pensi pri vi pli favore kaj kredante en vi mem. Faru vian dignon (ekzemple, la kapablon persvadi) labori por vi, ne kontraŭe.